En la recta final para cumplir con una de las obligaciones laborales más importantes del calendario empresarial, Bancolombia anunció la habilitación de $4 billones en cupos de crédito destinados a facilitar el pago de cesantías a trabajadores en todo el país. La medida busca respaldar a más de 32.000 pymes y empresas, justo cuando se acerca el plazo legal para consignar esta prestación social, que vence el próximo 16 de febrero.
Los recursos están disponibles a través de créditos de corto plazo , con vencimientos de hasta 12 meses , y pueden cubrir hasta el 100% del valor de las cesantías , siempre que el monto solicitado se ajuste a la capacidad de endeudamiento de cada empresa y cumpla con las políticas internas de la entidad financiera.
Bancolombia ofrece créditos de corto plazo para cumplir con el pago de cesantías
Según explicó Bancolombia, esta alternativa está dirigida tanto a empresas que ya cuentan con un cupo de crédito preaprobado como a aquellas que aún no lo tienen. En este último caso, los empresarios pueden solicitar un estudio de financiación acercándose a cualquiera de las sucursales físicas del banco o contactando a su asesor habitual, si cuentan con gerenciamiento asignado.
Las cesantías constituyen un derecho fundamental para los trabajadores en Colombia y equivalen a un mes de salario por cada año laborado. Estos recursos suelen destinarse a la compra o mejora de vivienda, el pago del impuesto predial, la financiación de estudios o como respaldo económico en caso de desempleo, lo que refuerza su importancia tanto social como económica.
Desde la entidad financiera señalaron que cumplir de manera oportuna con esta obligación no solo evita sanciones legales, sino que también fortalece la relación entre trabajadores y colaboradores. En ese sentido, Luz María Velásquez , vicepresidenta de Negocios Personas, Pymes y Empresas de Bancolombia, destacó el impacto que tiene este cumplimiento en la cultura organizacional.
“Es el momento de que los negocios escriban su primer capítulo de 2026 con orden, compromiso y apoyo financiero. Cumplir con el pago de las cesantías fortalece la relación con los empleados, refuerza la confianza interna y contribuye a la consolidación de una cultura empresarial responsable”, afirmó la directiva.
Por qué es importante: La iniciativa se suma a otros mecanismos de apoyo financiero que buscan aliviar las presiones de liquidez que enfrentan muchas empresas a comienzos de año, especialmente las pequeñas y medianas, que concentran una parte significativa del empleo formal en el país.
Desde Bancolombia reiteraron que aún hay tiempo para que los asuntos evalúen alternativas que les permitan cumplir con esta exigencia legal sin afectar su flujo de caja, aprovechando herramientas financieras diseñadas específicamente para este tipo de obligaciones laborales.
Con esta medida, la entidad bancaria busca no solo facilitar el cumplimiento normativo, sino también contribuir a la estabilidad financiera de las empresas y al bienestar de millas de trabajadores, en un momento clave para la planeación económica del año.
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